El segundo gran enfoque de Skills Planner es en los egresados y el mercado de educación continua, un ámbito estratégico para las instituciones. Dado el constante cambio en las demandas laborales, Skills Planner permite a las universidades ofrecer recomendaciones de formación continua adaptadas al momento profesional de cada egresado. Analizando información proporcionada por el egresado y, de manera complementaria, integrando datos públicos de plataformas como LinkedIn, Skills Planner identifica la industria y posición actual de cada profesional, así como las competencias que requiere para seguir avanzando. A partir de esta información, la institución puede sugerir cursos, microcredenciales, diplomados y otros programas de educación continua relevantes como también personalizado.